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孫令波在?;瘓F節后工作會議上強調——走光明大道 干光明事業 為打造大而強的新?;暙I力量

 

        218日,?;瘓F召開春節假期后工作會議,交流三紀管理經驗,部署下步重點工作。集團公司黨委書記孫令波出席會議并提出工作要求,副總經理丁忠民主持會議。集團公司領導遲慶峰、馮立信、宋君榮、王永志出席會議并進行工作安排。

        孫令波指出,對于?;?,2020年是不平凡、意義重大的一年,2021年會更加不平凡,將在?;l展史上寫下濃墨重彩的一筆。今年春節非常有意義,活動豐富多彩。節日生產安全穩定,在各單位的支持配合下,黨群工作部內外宣傳工作卓有成效,形成了比學趕超、大干快上、昂揚向上的工作氛圍和濃厚的節日氛圍,振奮人心、鼓舞干勁。


        圖為孫令波正在針對下步重點工作提出要求。

        針對下步工作,孫令波強調,要進一步細化生產經營預算。今年集團公司各項工作要創新突破,確保盈利,給市委市政府以信心,給廣大干部員工以鼓舞,這是一項政治任務。各單位、部門要把握好首月、首季、半年、全年四個關鍵節點,進行深入研究,分解任務,落實責任,務求實效。要加快重點項目建設。目前已進入“黃金施工期”,各工作專班、各項目主體單位要全力向前推進。一定要提高效率,時間和效率就是經濟效益。要在安全穩定的基礎上,全力抓好“采辦、生產、銷售”三駕馬車。去年采辦中心做了大量工作,保障了大宗原材料供應,保證了生產穩定運行;年終銷售貨款清零,背后凝結著銷售隊伍艱辛的努力,下步要落實獎懲,做到任務與效益掛鉤;在生產方面,純堿廠白煤試燒取得階段性成效。各單位、部門要在安全環保穩定的基礎上抓好生產經營,在新的一年再上新臺階。要全力抓好降本增效工作。降本增效是各單位、部門2021年的重點工作,必須要明確利潤點所在,了解公司產業鏈條布局,想方設法降成本、提利潤。

        孫令波要求,要樹立“爭取”觀念,根植于內心,積極爭取上級政府和部門在政策和資金等方面的支持,推進企業健康持續發展。要充分利用各種融資方式,加大融資力度,保障日常生產經營和項目建設資金所需。要加強對標學習,職能部門要拿出對標學習計劃,走出去,打開眼界,學習優秀企業的先進管理理念,呼吸外面的“新鮮空氣”,取人之長、補己之短,以更好地改進提升我們的工作。

        孫令波強調,企業要發展壯大,一定要勇于走出去,實行強強聯合。要加強對外合作,包括鹽礦、海水淡化、氫能利用、中試基地等都可以探討。中試基地建好后,?;瘜⒊蔀槿瞬磐莸睾图夹g高地。通過校企聯合辦學、校所聯合辦企業,將會打通“引進來、走出去”的路子,支撐起新材料板塊的發展。


        圖為會議現場。

        孫令波要求,要高度重視宣傳工作,樹立黨建品牌。對外宣傳是重樹?;鐣蜗蟮闹匾d體,內宣是提振信心的有效路徑。要按照濰坊第一國企的境界、能力和標準,持續開展“?;h旗紅”活動,樹立黨建品牌,重塑?;蜗?。要加強思想引導,提振員工信心,精神層面的關心關愛和物質激勵要“雙輪驅動”,真誠呵護員工,了解員工感受,增強員工的存在感、獲得感、成就感和自豪感。

        孫令波要求,要按照“內提標準、外樹形象”的要求,堅定發展信心,既不能夜郎自大,又不能妄自菲薄,對企業具有的優勢要有清醒認識,自上而下、自下而上傳遞信心,?;磥砜善?。我們有信心和決心把?;ㄔO好、發展好。在思想意識上,每名員工都要全力以赴為?;l展增磚添瓦,切實增強企業榮譽感,像愛護眼睛一樣愛護?;?,像經營家庭一樣經營?;?。人人為?;】蛋l展竭盡全力,對侵害?;男袨橐傲闳萑獭?,堅決予以打擊。今年是制度建設年、紀律建設年、作風建設年、質量建設年、品牌建設年,要結合“大討論”活動,成立工作組,打造風清氣正、干凈陽光、公平正義的新?;?。倡樹“?;艘吖饷鞔蟮?,?;艘晒饷魇聵I”的工作理念,堅決同歪風邪氣、歪門邪道作斗爭。要建立“功則獎,過則罰”的機制,人人思?;l展,人人思?;磥?。?;侨w員工的家,要向思想頑疾開刀,樹立開放式思維,兢兢業業、如履薄冰,愛護好、發展好、建設好?;?,無愧于自己的良心。從集團公司領導班子成員做起,以上率下,為?;ㄔO發展做出貢獻。要暢通與一線員工溝通交流渠道,引導員工敢說話、說真話,建立與員工密切溝通的橋梁和紐帶,了解員工的真實感受。在用人導向上,以“德能勤績廉”為出發點,以品德為先,以成績論英雄。

        孫令波強調,要進一步強化作風紀律建設。集團層面強化工作督導,各單位、各部門也要成立督導隊伍,加大作風紀律建設力度。要加強廉政工作,對于重要崗位要常用“四種形態”,常提醒、常監督。作為單位、部門負責人,對發現的苗頭性問題,要及時提醒,及時糾正,堅決不做對不起黨、對不起單位、對不起親人的事情。要擔當責任,甘于奉獻。?;蓹鄤澽D回歸濰坊,已納入市考核,要全面對接國資委考核標準,必須走在前列。要承擔起市屬國有企業的責任,彰顯?;膿?。?;秦熑?,?;鞘姑?,?;菗?,?;菬羲?,?;俏覀兊募?。堅信在市委市政府的堅強領導下,在市國資委大力支持下,通過全體干部員工的共同努力,?;欢〞l展得更大、更強、更美好!


        圖為丁忠民正在就落實會議精神提出要求。

        丁忠民對落實會議精神提出要求,一是各單位會后要迅速將會議精神傳達到每一名干部員工,認真組織學習并貫徹落實。二是有關職能部門仔細梳理會議相關內容,按照會議安排,抓好工作落實。

會上,集團公司領導針對分管工作提出工作要求。石化分公司、氯堿樹脂公司分別作“三紀”管理工作交流發言。集團公司各單位、部門負責人參加會議。

                        (記者 張勤業 袁訓彥)

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